Novedades en pensiones 2023: cambios clave


  4 min|    

Te detallamos todas las novedades en pensiones para este año 2023, entre las que destacan el retraso de la edad de jubilación y de la jubilación anticipada, los años de cotización, revalorización de pensiones y fiscalidad en planes de pensiones.

Novedades pensiones

Índice

Edad de jubilación en 2023

Año nuevo, edad de jubilación nueva. Una de las principales novedades en pensiones viene tras la reforma de las pensiones de 2013, en la que se estableció que cada año la edad ordinaria de jubilación se va retrasando desde los 65 año hasta los 67 años, que se alcanzará en 2027, a razón de dos meses por año trabajado.

De tal manera que este 2023, la retirada del mundo laboral se encuentra en 66 años y cuatro meses para aquellas personas que hayan cotizado menos de 37 años y nueve meses. En el caso de que se haya llegado a superar estos años de cotización, se podrá optar a la jubilación con 65 años.

TABLAS DE LA EDAD DE JUBILACIÓN

Año Periodos cotizados Edad de jubilación
2013 35 años y 3 meses o más

Menos 35 años y 3 meses

65 años

65 años y 1 mes

2014 35 años y 6 meses o más

Menos 35 años y 3 meses

65 años

65 años y 2 meses

2015 35 años y 9 meses o más

Menos 35 años y 3 meses

65 años

65 años y 3 meses

2016 36 años o más años

Menos 36 años

65 años

65 años y 4 meses

2017 36 años y 3 meses o más

Menos 36 años y 3 meses

65 años

65 años y 5 meses

2018 36 años y 6 meses o más

Menos 36 años y 6 meses

65 años

65 años y 6 meses

2019 36 años y 9 meses o más

Menos 36 años y 9 meses

65 años

65 años y 8 meses

2020 37 años o más

Menos de 37 años

65 años

65 años y 10 meses

2021 37 años y 3 meses o más

Menos 37 años y 3 meses

65 años

66 años

2022 37 años y 6 meses o más

Menos 37 años y 6 meses

65 años

66 años y 2 meses

2023 37 años y 9 meses o más

Menos 37 años y 9 meses

65 años

66 años y 4 meses

2024 38 años o más

Menos 38

65 años

66 años y 6 meses

2025 38 años y 3 meses o más

Menos 38 años y 3 meses

65 años

66 años y 8 meses

2026 38 años y 3 meses o más

Menos 38 años y 3 meses

65 años

66 años y 10 meses

A partir de 2027 38 años y 6 meses o más

Menos 38 años y 6 meses

65 años

67 años

Fuente: Elaboración propia con datos de la Seguridad Social

Edad de jubilación anticipada en 2023

Al mismo tiempo, la edad para acceder a la jubilación anticipada también se retrasa en sus dos modalidades, la voluntaria y la involuntaria o forzosa. Ambas están ligadas a coeficientes reductores, por lo que el cobro de la cantidad de pensión disminuirá.

Jubilación anticipada a los 64 años

En el caso de la jubilación anticipada voluntaria, solo se puede recurrir a ella dos años antes de la edad ordinaria de jubilación estipulada, por lo que en 2023 se retrasa hasta los 64 años y cuatro meses, siempre que coticen un mínimo de 35 años. Para aquellas personas que hayan superado estos años de cotización podrán jubilarse anticipadamente a los 63 años.

Los coeficientes reductores varían en función de los meses que se adelante la jubilación. Así, si se han cotizado menos de 38 años y 6 meses, el coeficiente reductor oscila en una horquilla de entre el 21% y el 3,26% en función de si se adelantan 24 meses o hasta un mes. En esta web puedes consultar el detalle.

Jubilación anticipada involuntaria a los 62 años

Por otro lado, la jubilación anticipada involuntaria por normativa solo se puede acceder a ella cuatro años antes de la edad ordinaria establecida y en caso forzoso, es decir, viene derivada de un despido o incapacidad permanente, entre otras. Teniendo esto en cuenta, en 2023 se ve retrasada a 62 años y cuatro meses en el caso de que hayas cotizado un mínimo de 33 años a la Seguridad Social.

En este caso, los eficientes reductores están entre el 24% y el 30% con el máximo anticipo, de entre el 18% y el 22,5% con tres años de adelanto, de entre el 12% y el 15% con dos años de anticipo y de entre el 4,75% y el 5,5% con un año de adelanto.

Base de cotización

Otra de las novedades en pensiones tiene que ver con los años de cotización. En 2022 fue el último en el que se incrementaban desde la reforma de 2013, situándose definitivamente en los 25 años desde los 15. Sobre la mesa, el Gobierno quiere aumentar el número de años computables, pudiendo elegir los mejores.

Año Nº meses computables/Divisor Años computables
2013 192/224 16
2014 204/238 17
2015 216/252 18
2016 228/266 19
2017 240/280 20
2018 252/294 21
2019 264/308 22
2020 276/322 23
2021 288/336 24
2022 300/350 25

Revalorización de las pensiones

Importante en las novedades en pensiones es la revalorización de estas. Para 2023, su actualización ha quedado en el 8,5%, según el dato del Índice de Precios de Consumo (IPC) de noviembre, que es el que se utiliza para determinar la subida de las pensiones contributivas

Pensión máxima

Con la aplicación de la revalorización de las pensiones, este año la pensión máxima de jubilación supera por primera vez los 3.000 euros y se sitúa en 3.059,2 euros al mes, por lo que al año serían 42.829,29  euros divididos en 14 pagas.

Fiscalidad de los planes de pensiones

Dentro de las novedades en pensiones este ejercicio no hay novedad en los planes de pensiones y se mantiene el límite desgravable de las aportaciones en 1.500 euros.

4 comentarios en «Novedades en pensiones 2023: cambios clave»

  1. Buenas tardes, quería saber si lo que dan a las jubiladas por hijos por la brecha de género, yo me jubile en el 2017 me corresponde cobrarlo .Gracias Saludos Celia

    Responder
    • Estimada Celia:
      Gracias por su comentario. Se reconoce un complemento de pensión a las mujeres (si bien, el TJUE considera que debe reconocerse también a los padres que se encuentren en una situación idéntica, TJUE 12-12-19, asunto C-450/18) que hayan tenido hijos biológicos o adoptados y sean beneficiarias en cualquier régimen del sistema de la Seguridad Social de pensiones contributivas de jubilación, viudedad o incapacidad permanente que se causen a partir del 1-1-2016. Dicho complemento, que tiene a todos los efectos naturaleza jurídica de pensión pública contributiva, consiste en un importe equivalente al resultado de aplicar a la cuantía inicial de las referidas pensiones un porcentaje determinado en función del número de hijos biológicos o adoptados con anterioridad al hecho causante, según la siguiente escala:
      – 2 hijos: 5%;
      – 3 hijos: 10%;
      – 4 o más hijos: 15%.
      Saludos,

      Responder
Deja un comentario

*Le recordamos que datos sensibles como los datos de salud no deben ser incluidos en el formulario previsto en la página web.

Enlaces relacionados


newsletter

¡Suscríbete a nuestra newsletter!


  [anr-captcha]

Calculadora
de Pensiones


¿Cuánto cobraré cuando me jubile y cuánto tengo que ahorrar?

Conoce el importe de tu futura pensión y la cantidad que tienes que ahorrar para mantener tu nivel de vida, según tu edad y tus ingresos.

Calculadora de
rescate de planes
de pensiones


Conoce la forma más favorable de rescatar tu plan de pensiones.

Dirigida a aquellos trabajadores que están a punto de jubilarse y deseen conocer qué forma de reembolso del plan de pensiones compensa más.

Calculadora de
Seguros de vida


¿Qué seguro debo contratar para cubrir mis necesidades y cuál sería la prima?

Con tu edad, situación familiar y nivel de ingresos esta calculadora te mostrará cuáles son las opciones que se ajustan a tu perfil y cuánto debes abonar en concepto de prima.

Nuevas formas de ahorrar