Aquí descubrirás todo sobre la ayuda a la madre trabajadora: cómo pedirla y requisitos necesarios para optar a ella.
Dicen que tener un hijo es lo más bonito que te puede pasar en la vida, sin embargo, muchas veces no se es consciente de la cantidad de gastos que se generan a raíz de su cuidado y bienestar. Por esta razón, existen prestaciones que te ayudan a cubrir parte de los gastos, y una de ellas es la que se ofrece a las madres trabajadoras. Esta su subvención de Hacienda supone un gran alivio para todas las madres de familia que la solicitan.
Esta ayuda a madres trabajadoras es una deducción que aparece a la hora de hacer el trámite por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF), es decir, en la declaración de la renta. La Agencia Tributaria ofrece un tratamiento especial a estas mujeres trabajadoras por tener uno o varios hijos. Si quieres conocer más acerca de esta ayuda a madres trabajadoras te animamos a que sigas leyendo.
Índice
Ayuda por maternidad ¿qué es?
La solicitud de ayuda a madres trabajadoras de la Agencia Tributaria es una deducción a la hora de realizar el ejercicio de la declaración de la renta. Consiste en que aquellas mujeres que lo soliciten y cumplan los requisitos, por cada hijo menor de tres años le corresponden hasta 1.200 euros anuales. En el caso de las adopciones o acogidas, la deducción también se puede aplicar durante los tres años siguientes de la inscripción en el Registro Civil del menor sin tener en cuenta su edad.
Esta ayuda para madres trabajadoras también la pueden solicitar aquellos padres o tutores legales que tengan de forma exclusiva la guarda y custodia del menor. En caso de fallecimiento de la madre del menor también se podrá acceder a esta ayuda. Todo esto será posible siempre y cuando se cumplan con los requisitos establecidos que veremos a continuación.
Requisitos para la solicitud
Como en todas las prestaciones, es necesario cumplir con unas condiciones. En este caso, para poder solicitar la ayuda a madres trabajadoras de la Agencia Tributaria debes cumplir los siguientes requisitos:
- Tener un hijo menor de tres años.
- Ser mujer y estar trabajando por cuenta propia o ajena y cotizar en la Seguridad Social o en una Mutualidad.
- En caso de ser autónoma tienes que cotizar un mínimo de 100 euros mensuales.
En el supuesto de encontrarte ante un caso de una baja laboral con un contrato en vigor también podrás beneficiarte de esta ayuda a madres trabajadoras. Sin embargo, no podrás optar a ella si estás en paro.
¿Cómo se solicita?
Para llevar a cabo la solicitud de esta ayuda a madres trabajadoras tienes dos opciones que te contamos a continuación. En primer lugar, si quieres cobrar la deducción de forma anual solo tienes que cumplimentar las casillas 611, 612 y 613 en el ejercicio de la declaración de la renta. De esta manera, obtendrás la ayuda con una única cuota de forma anual, y recuerda que es de hasta un máximo de 1.200 euros por cada hijo.
Sin embargo, hay otra forma para poder cobrar de forma anticipada y prorrateada esta prestación. Para poder hacerlo de esta manera, es necesario presentar el modelo 140 de forma presencial en las oficinas de Hacienda o de forma telemática, ambos modelos se pueden encontrar en la web de la Agencia Tributaria.
¿Qué es el modelo 140? Te lo explicamos: es un formulario que se debe rellenar con los datos requeridos, por el cual se puede solicitar la deducción por maternidad de forma anticipada y prorrateada, que consiste en recibir una mensualidad durante los 12 meses del año de 100 euros.
¿Cuándo se puede solicitar la ayuda por madre trabajadora?
En el caso de que vayas a solicitar la deducción por madre trabajadora con el abono mensual anticipado a través del modelo 140, podrás presentarlo desde el momento en el que cumplas todas las condiciones y requisitos estipulados y nombrados con anterioridad. Si ambos padres o tutores deciden solicitar esta ayuda en relación con un mismo hijo o acogido, es necesario que se realice y se presente de manera simultánea.
Pérdida de la ayuda
Por otro lado, si ocurriese alguna variación que afecte o pueda suponer la pérdida de esta deducción por madre trabajadora, deberá presentarse de nuevo el modelo 140 en un plazo de quince días naturales posteriores a la variación o falta de las condiciones. Si no se llegase a presentar este formulario señalando las variaciones en el tiempo estipulado, esta deducción por madre trabajadora podría llegar a retirarse.
Si se da el caso de tener la ayuda y no poder cumplir con las condiciones estipuladas para su obtención, se perderá el derecho a recibir las cuotas mensuales. Sin embargo, con el tiempo, cuando se vuelvan a reunir los requisitos necesarios para el beneficio de la prestación, se puede volver solicitar la ayuda presentando de nuevo el formulario del modelo 140 o rellenando las casillas 611,612 y 613 del ejercicio de la declaración de la renta.
Descárgate nuestra guía para mujeres trabajadoras.
Buenas, mi consulta es si es en todo España o el país vasco está excluido. Y por otro lado cuanto tiempo has de estar empadronado en la comunidad para poder solicitarla, o es independiente de donde estés empadronado?
Estimada Ángela:
Gracias por su comentario. Es una norma de aplicación estatal, incluido País Vasco, por lo que es independiente estar empadronado en un territorio en concreto.
Saludos,
Me han reducido las horas de trabajo de 19 horas a 10 horas, mi contrato es indefinido a tiempo parcial desde el año 2017. ¿Tengo derecho a los 100 euros por madre trabajadora para cobrar en renta?
Estimada María José:
Gracias por su comentario. Le indicamos los requisitos:
Requisitos ayuda madre trabajadora:
Requisito 1. Estar trabajando, por cuenta propia o ajena, y estar dada de alta en la Seguridad Social o en la Mutua correspondiente.
Requisito 2. Cumplir los requisitos para poder beneficiarse del «mínimo por descendientes«:
• Convivir con el menor.
• No haber obtenido durante el ejercicio rentas, la cantidad superior a 8.000 euros anuales, excluyéndose las rentas exentas del impuesto.
• No podrá aplicarse el mínimo en caso de que el descendiente presente declaración por este impuesto con rentas superiores a 1.800 euros.
Según se indica en la Orden EHA/394/2011, de 21 de febrero, que aprueba el modelo 140, de solicitud del abono anticipado y comunicación de variaciones de la deducción por maternidad del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, el cobro anticipado se puede solicitar por cada uno de los meses en que esté de alta en la Seguridad Social y cotice estos plazos mínimos:
• A jornada completa durante al menos 15 días de cada mes en la Seguridad Social.
• A jornada parcial de al menos el 50 por 100 de la jornada ordinaria durante todo el mes.
Saludos,
Hola! Soy una trabajadora autónoma que se acoge a la tarifa plana.
Tengo derecho a esta ayuda??
Muchas gracias.
Estimada Sara:
Gracias por su comentario. Entendemos que no hay incompatibilidad.
Saludos,
Hola tenemos un niño que el 10 de febrero del 2022cumple un año. Somos de Honduras con permiso de larga duración pero por motivos de no conseguir hora por Internet no podemos hacerle nief al niño solo tiene libro de vida y pasaporte de Honduras. Puedo pedir la ayuda de madre trabajadora sin el nief del niño
Estimada Isabel:
Gracias por su comentario. En estos casos solemos recomendar dirigir cuestión directamente a Hacienda.
Saludos,
Sí te la dan, a mie pasó igual. tienes que hacerlo por teléfono, busca el número número google .
Hola, soy madre trabajadora y tengo contrato indefinido desde hace 4 años, tengo jornada parcial de 30 horas, mi pregunta es, puedo solicitar esta ayuda aún cuando mi marido al año gane un aproximado de 36.000 al año y yo solo ganó 13.000 al año? Tengo la duda si nos afecta sus ingresos
Estimada Pilar:
Gracias por su comentario. Requisitos ayuda madre trabajadora:
Requisito 1. Estar trabajando, por cuenta propia o ajena, y estar dada de alta en la Seguridad Social o en la Mutua correspondiente.
Requisito 2. Cumplir los requisitos para poder beneficiarse del «mínimo por descendientes«:
• Convivir con el menor.
• No haber obtenido durante el ejercicio rentas, la cantidad superior a 8.000 euros anuales, excluyéndose las rentas exentas del impuesto.
Saludos,
Buenos días:
Después de solicitar y aceptar por parte de Hacienda la ayuda por madre trabajadora, ¿se puede seguir cobrando durante una excedencia por cuidado de hijo o se corta y se solicita de nuevo cuando vuelve a trabajar?
Gracias
Estimada Pilar:
Gracias por su comentario. Si trabajas por cuenta ajena y, decides disfrutar de una excedencia para el cuidado de tus hijos, no podrás aplicar esta deducción por maternidad. Ya que durante esa excedencia deja de realizarse una actividad por cuenta ajena y, por lo tanto, se dejan de cumplir los requisitos necesarios para disfrutar de este beneficio.
Saludos,
En mi caso, vivo con mi pareja en una casa de campo que no nos podemos empadronar, él está empadronado en su pueblo en casa sus padres y el niño y yo en el mio en casa mis padres. Hemos hecho eso por cercanía del centro de salud. ¿ Podemos obtener la ayuda? ¿O tendría que empadronarme con su familia?
Estimada Naiara:
Gracias por su comentario. Le indicamos los requisitos para acceder a la ayuda:
Requisitos ayuda madre trabajadora:
Requisito 1. Estar trabajando, por cuenta propia o ajena, y estar dada de alta en la Seguridad Social o en la Mutua correspondiente.
Requisito 2. Cumplir los requisitos para poder beneficiarse del «mínimo por descendientes«:
• Convivir con el menor.
• No haber obtenido durante el ejercicio rentas, la cantidad superior a 8.000 euros anuales, excluyéndose las rentas exentas del impuesto.
Saludos,
Buenas noches,
Me surge una duda. Cumpliendo todos los requisitos ( tengo contrato indefinido y a jornada completa) si decidiera solicitar una excedencia durante unos meses para el cuidado de mi hija ¿ podría seguir cobrando esta ayuda o habría que interrumpirla temporalmente? Gracias de antemano
Estimada Ele:
Gracias por su comentario. No, en principio las madres trabajadoras no tienen derecho a la paga de 100 euros si piden la excedencia por cuidado de hijos. De todas formas, le recomendamos que se ponga en contacto con la Seguridad Social para clarificar la situación, ya que nuestras respuestas no tienen carácter vinculante.
Saludos,
Buenos días,
Soy madre trabajadora, en este momento me encuentro aún de permiso de maternidad.
Mi pregunta es si existe un límite de ingresos para obtener esta ayuda, por encima del cual no la conceden.
Muchas gracias.
Estimada María:
Gracias por su comentario. En principio no habría límite. De todas formas, para mayor claridad le recomendamos que se ponga en contacto con la agencia tributaria para clarificar la situación, ya que nuestras respuestas no tienen carácter vinculante: https://sede.agenciatributaria.gob.es/Sede/ciudadanos-familias-personas-discapacidad/deducciones-relacionadas-hijos-descendientes/deduccion-maternidad/incremento-deduccion-maternidad-gastos-guarderia.html
Saludos,
Buenas noches.
Desde el mes de Noviembre estoy recibiendo la ayuda por ser madre trabajadora de 100€ mensuales ya que desde ese mes me ampliaron la jornada laboral a 20 horas semanales . Pero este mes mi jefa me la ha reducido de nuevo a 19horas semanales. Debo comunicarlo?cómo hacerlo? Gracias de antemano
Estimada Carmen:
Gracias por su comentario. Sí, lo debería comunicar. El mínimo son 20 horas. Le adjuntamos la orden ministerial que lo regula. Tendría que comunicarlo de la misma forma que lo solicitó: https://www.boe.es/eli/es/o/2011/02/21/eha394/dof/spa/pdf
Saludos,